Home
Wending: specialist in cultuurverandering
Wending is gespecialiseerd in cultuurverandering en gedragsverandering. De organisatiecultuur kan de reden zijn dat talent kiest voor uw organisatie, maar het kan ook vernieuwing in de weg staan.
Wij gaan na of de cultuur past bij de ambities van uw organisatie. We bekijken of de organisatiecultuur mee- of tegenwerkt bij het realiseren van vernieuwingen. We onderzoeken of de mensen in uw organisatie lenig genoeg zijn om snel in te spelen op veranderingen.
In de praktijk gebeurt het regelmatig dat de organisatiecultuur niet meer aansluit bij de ambities. Veranderingen vragen soms een ingrijpend andere manier van denken en werken. De onderliggende cultuur kan de reden zijn dat veranderingen traag verlopen en dat het veel tijd en energie kost.
Wat wij bieden
- Onderzoek naar de organisatiecultuur.
- Advies over de aanpak van de cultuurverandering en interventiemix.
- Cultuurcoaching aan leidinggevenden en projectleiders.
- Begeleiding cultuurverandering
- In company trainingen en workshops over cultuurverandering.
Laatste nieuws
Roestvrij. Breek met barrières die vernieuwing blokkeren
Roestvrij biedt managers en adviseurs een nieuwe manier van veranderen. Het geeft inzicht in hoe je vastgeroeste patronen in groepen herkent, weet op te sporen en wat nodig is om je ervan te verlossen.
17 januari 2012: Roestvrij bij ROI
Bij het ROI in Den Haag zullen Rita van Dijk en Alex Straathof een presentatie houden over het boek Roestvrij. De bijeenkomst duurt van 15.00 uur tot 17.30 uur. Het ROI is het Instituut voor Opleiding, Coaching & Advies van de overheid. Belangstellenden kunnen zich inschrijven bij het ROI
9 februari 2012: Bijeenkomst Roestvrij in de IJ-kantine
Op 9 februari 2012 houden Rita van Dijk en Alex Straathof een presentatie over het boek Roestvrij. Thema van de bijeenkomst is: Ontroesten in crisistijd.